Рост и развитие    

Виды материальной ответственности работника и работодателя: понятие и все формы обязательств по трудовому договору, условия их наступления и пределы по объему возмещения

1. Понятие, виды и условия наступления материальной ответственности

2. Виды материальной ответственности работника

3. Порядок применения материальной ответственности

4. Материальная ответственность работодателя

1. Понятие, виды и условия наступления материальной ответственности

Материальная ответственность – это обязанность стороны трудового договора, причинившей ущерб другой стороне, возместить его в размере и порядке, установленном законом.

Материальная ответственность является самостоятельным видом ответственности и специфической мерой материального воздействия.

Основания наступления материальной ответственности:

1) противоправное поведение работника

2) наличие действительного ущерба

3) причинная связь между противоправным поведением работника и наступлением прямого действительного ущерба

4) наличие вины работника.

Каждая из сторон трудового договора обязана доказать размер причиненного ей ущерба.

Расторжение трудового договора после причинения ущерба не влечет за собой освобождения стороны этого договора от материальной ответственности, предусмотренной настоящим Кодексом или иными федеральными законами.

Виды материальной ответственности:

­ работника перед работодателем

­ работодателя перед работником

2. Виды материальной ответственности работника

Виды материальной ответственности работников:

Ограниченная материальная ответственность характеризуется следующими чертами:

1) предусматривается возмещение работником ущерба в заранее установленном пределе (не более среднемесячного заработка)

2) среднемесячный заработок определяется из расчета последних 3-х календарных месяцев

3) законодательством не предусмотрен перечень случаев причинения ущерба, за которые предусмотрена ограниченная материальная ответственность.

При полной материальной ответственности ущерб возмещается в полном объеме и не ограничивается заранее установленным пределом.

Случаи , при которых работник несет полную материальную ответственность:

1) Если на работника в соответствии с действующим законодательством возложена полная материальная ответственность за ущерб, причиненный предприятию при исполнении трудовых обязанностей.

2) Если между работником и работодателем заключен договор о полной материальной ответственности или если имущество получено по разовому документу

— возраст работника более 18 лет

— характер работы (переданы материальные ценности)

3) Если ущерб причинен умышленным уничтожением или порчей имущества.

4) Если ущерб причинен работником, находившимся в нетрезвом состоянии, в состоянии токсического или наркотического опьянения.

5) Если ущерб причинен действиями работника, содержащими признаки деяний, преследуемых в уголовном порядке.

6) Если ущерб причинен в результате административного проступка.

7) Разглашение сведений, составляющих охраняемую законом тайну (служебную, коммерческую или иную), в случаях, предусмотренных федеральными законами.

8) Если ущерб причинен не при исполнении служебных обязанностей.

Работники в возрасте до 18 лет несут полную материальную ответственность лишь за умышленное причинение ущерба, ущерб, причиненный в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения, а также за ущерб, причиненный в результате совершения преступления или административного проступка.

Коллективная материальная ответственность:

­ ценности вверяются заранее установленной группе работников, которая принимает на себя ответственность за их сохранность

­ перечень работ, при которых она устанавливается, утвержден законодательством

­ устанавливается по соглашению всех членов коллектива

­ при добровольном возмещении ущерба степень вины каждого члена коллектива (бригады) определяется по соглашению между всеми членами коллектива (бригады) и работодателем

­ при взыскании ущерба в судебном порядке степень вины каждого члена коллектива (бригады) определяется судом.

3. Порядок применения материальной ответственности

1. Размер ущерба, причиненного работодателю при утрате или порче имущества, определяется по фактическим потерям, исчисляемым исходя из рыночных цен, действующих в данной местности на день причинения ущерба, но не ниже стоимости имущества по данным бухгалтерского учета с учетом степени износа этого имущества.

2. До принятия решения о возмещении ущерба конкретными работниками работодатель обязан провести проверку для установления размера причиненного ущерба и причин его возникновения.

3. Для установления причины возникновения ущерба от работника должно быть истребовано заявление.

4. Взыскание с виновного работника суммы причиненного ущерба, не превышающей среднего месячного заработка, производится по распоряжению работодателя. Распоряжение может быть сделано не позднее одного месяца со дня окончательного установления работодателем размера причиненного работником ущерба.

5. Если месячный срок истек или работник не согласен добровольно возместить причиненный работодателю ущерб, а сумма причиненного ущерба, подлежащая взысканию с работника, превышает его средний месячный заработок, то взыскание осуществляется в судебном порядке.

6. Работник, виновный в причинении вреда работодателю, может добровольно возместить его полностью или частично. По соглашению сторон трудового договора допускается возмещение ущерба с рассрочкой платежа.

7. С согласия работодателя работник может передать ему для возмещения причиненного ущерба равноценное имущество или исправить поврежденное имущество. Возмещение ущерба производится независимо от привлечения работника к дисциплинарной, административной или уголовной ответственности за действия или бездействие, которыми причинен ущерб работодателю.

4. Материальная ответственность работодателя

Работодатель обязан возместить работнику материальный ущерб (неполученный заработок) в случаях незаконного лишения его возможности трудиться:

1) незаконного отстранения работника от работы, его увольнения или перевода на другую работу

2) отказа работодателя от исполнения или несвоевременного исполнения решения органа по рассмотрению трудовых споров или государственного правого инспектора труда о восстановлении работника на прежней работе

3) задержки работодателем выдачи работнику трудовой книжки, внесения в трудовую книжку неправильной или не соответствующей законодательству формулировки причины увольнения работника

4) других случаев, предусмотренных федеральными законами и коллективным договором.

Работодатель несет материальную ответственность за задержку заработной платы: при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки.

Работодатель несет материальную ответственность за ущерб, причиненный имуществу работника:

1) возмещает в полном объеме

2) размер ущерба исчисляется по рыночным ценам, действующим в данной местности на момент возмещения ущерба

3) при согласии работника ущерб может быть возмещен в натуре

4) заявление работника о возмещении ущерба направляется им работодателю. Работодатель обязан рассмотреть поступившее заявление и принять соответствующее решение в десятидневный срок со дня его поступления

5) при несогласии работника с решением работодателя или неполучении ответа в установленный срок работник имеет право обратиться в суд.

Работник возмещает моральный вред, причиненный работнику:

1) вред возмещается в денежной форме

2) размер определяется соглашением сторон

3) в случае спора размер определяется судом.

Виды и понятие материальной ответственности работника и работодателя

Статья проверена экспертом: Нефедовой Анной.

Законодательство РФ обязывает работников предприятий беречь имущество организации и предотвращать ситуации, предполагаемые невыгодные для работодателя имущественные последствия.

Ответственность наступает, если работодатель смог собрать доказательную базу, свидетельствующую о прямом нанесении ущерба, произошедшего вследствие действия или бездействия виновного лица.

Виды ответственности

Существует полная и ограниченная ответственность.

Нанесенный вред возмещается полностью. В расчеты берется рыночная стоимость поврежденных или безвозвратно испорченных товарно-материальных ценностей организации.

Виновная сторона выплачивает ущерб в течение 3 — 12 месяцев, по 20 — 50% от ежемесячной заработной платы.

Ответственность применяется к следующим лицам:

  • трудоустроенные граждане, поставившие свою подпись в соглашении о полной материальной обязанности
  • штатные единицы с должностью, входящую в список, установленный статьей № 243 ТК РФ
  • лица, привлеченные к ответственности судебным органом или в результате проверки, проведенной руководством компании или организации.

Полная и ограниченная материальная обязанность

Распространенные случаи применения ответственности:

  • произошла недостача товарно-денежных ценностей организации, которые сотрудник принял под роспись
  • умышленное нанесение вреда в результате неправомерных действий сотрудника
  • вред причинен по причине нарушения правил техники безопасности.

Ограниченная

Данный вид возмещения ущерба не должен превышать ежемесячного заработка сотрудника.

Ответственность применяется ко всем сотрудникам, признанных виновными в нарушении целостности или потере товарно-материальных ценностей предприятия.

Все предприятия и организации строят свою систему оценки результативности заслуг работника и устанавливают перечень мер поощрения. В качестве поддержки таких систем выступает ответственность за имущественное трудовое правонарушение.

Это значит, что любой сотрудник производства, который работает или взаимосвязан с имущественными ценностями, несет ответственность за результат осуществления труда. В организациях применимы две формы МО: коллективная и индивидуальная. Рассмотрим их детальней:

Коллективная. Данная форма предполагает обязательства группы трудоустроенных граждан, несущих их по добровольному письменному соглашению о трудовых обязанностях.

Виды обязательств работника

В этом случае несколько сотрудников или коллектив работников совместно выполняют определенный вид работы, а долю их обязательств невозможно разделить. То есть, коллектив дал свое письменное согласие на принятие денежных средств, товарной продукции или иного имущества в работу и полностью или частично несет за нее ответственность.

Индивидуальная. Самая распространенная форма.

При ее применении ответственная сторона должна возместить причиненный вред (недостача товара или иного имущества).

Чаще всего такая форма МО применима для следующих должностей: продавец, кассир, охранник, сотрудник склада, руководитель, заведующий хозяйственной частью, водитель, специалист по бухгалтерскому учету, военнослужащие.

Условия возникновения

Ответственность за имущественное трудовое правонарушение возлагается на сотрудника при одновременном возникновении следующих условий:

  • доказанная вина
  • прямой действительный вред
  • противоправные действия
  • бездействие.

Основания привлечения к обязательствам

Согласно статистике прямой действенный ущерб (недостача, порча, хищение) это:

  • уменьшение личного имущества предприятия вследствие его утраты
  • снижение его стоимости
  • необходимость затраты дополнительных средств на его реставрацию
  • потребность в приобретении нового имущества и денежных ценностей
  • произведение излишних выплат.

Важно! Нельзя возместить неполученную прибыль.

Например, организация не получила доход в результате неправомерных действий сотрудника.

К основным условиям привлечения сотрудников к ответственности за правонарушение стоит отнести:

  1. Трудовое законодательство регламентирует право нанимателя привлечь сотрудника к МО за причиненный ему ущерб в соответствии с условиями трудовых правоотношений. Кроме этого, к этому пункту можно отнести ситуации, когда у работодателя возникает ущерб, связанный с возмещением им урона, причиненного его сотрудником третьей стороне.
  2. Вред может быть причинен нанимателю группой лиц, но при этом его сотрудниками являются только несколько человек, а остальные не заключали с ним договор труда. При таких обстоятельствах первые будут нести ответственность в соответствии с правилами трудовых отношений, а вторые согласно гражданским правоотношениям.

Схема материальных обязательств работника Противоправным считается неправильное исполнение трудовых функций работника, установленных инструкцией, правовым распорядком для укрепления трудовой дисциплины, законодательством, актом управления общенормативного содержания от Правительства РФ.

Доказать вину работника обязан наниматель. Исключением являются ситуации, когда сотрудник несет МО в соответствии со специальным нормативным актом, соглашением о полной МО за принятые под роспись значимые имущественные объекты.

Или если полученное имущество работник принял под отчет, как поверенное лицо, после составления разового документа доверителем. В таких ситуациях работник должен доказать отсутствие своей причастности к причинению вреда.

Обязательства работника

  • Для наступления МО работодатель должен доказать взаимосвязь между действиями сотрудника и действительным вредом. К примеру, на токаря нельзя возложить МО за сломавшийся механизм, если удалось установить, что он вышел из строя вследствие допущенных ошибок при его изготовлении на производстве.
  • Важно! Признать противоправным бездействие сотрудника можно в том случае, если он подписался под обязательством выполнения определенных действий.

    Порядок привлечения

    Взыскание компенсации и установление МО за невыгодные для нанимателя имущественные последствия проводится в следующем порядке:

    • руководство предприятия определяет размер причиненного вреда
    • проводится определение степени вины работника
    • организация создает комиссию, на которую возлагаются функции по расследованию причин возникновения ущерба

    Определение вины работника

  • сотрудника обязывают предоставить руководству предприятия объяснительную записку
  • комиссия составляет акт, освещающий результаты проведенной проверки
  • виновная сторона изучает материалы проверки
  • издается распоряжение о взыскании с виновной стороны возмещения потерь
  • с распоряжением знакомят сотрудника, привлеченного к обязательствам по договору труда.
  • Отмена материальных обязательств

    Существует ряд случаев, когда данная ответственность не применяется.

    В первую очередь — это обстоятельства, возникшие по причине непреодолимых сил:

    • стихийные бедствия (опасные природные явления)
    • техногенные катастрофы (разрушение технических сооружений и устройств, используемых на опасных производственных объектах)
    • негативные явления, возникающие в обществе (эвакуация населения, военные действия, теракты, массовые эпидемии и прочее).

    Обстоятельства, исключающие материальные обязательства работника

    Во-вторых, МО не применяется при возникновении нормального хозяйственного риска. Допустим, сотрудник соблюдал все правила трудовых правоотношений, был аккуратным с доверенными ему имущественными ценностями, выполнил все поручения руководства, но урон был нанесен для сохранения жизни и здоровья граждан.

    В-третьих, МО нельзя применить, если причиненный вред произошел в условиях вынужденного нанесения ущерба. Чаще к этому пункту относят самозащиту, которая стала следствием причинения имущественного вреда.

    В-четвертых, сотрудника нельзя привлечь к МО при неисполнении своих обязанностей нанимателем. Например, руководство нарушило правила хранения имущественных ценностей.

    Привлечение несовершеннолетних

    Согласно Трудовому Кодексу РФ работодатель получает право предоставить рабочее место малолетнему лицу (до 14 лет). Его трудовая деятельность должна предполагать съемки, театральные постановки, спортивные состязания.

    Если в силу неосторожных действий или умышленного поведения малолетнего было испорчено имущество, пострадавшая сторона вправе обратиться в суд с исковым заявлением. Отвечать за содеянное придется не ребенку, а его законному представителю.

    Несовершеннолетние сотрудники (от 14 до 18 лет) могут нести МО в ряде случаев (статья №242 ТК РФ), а именно:

    • работник по предварительному умыслу причинил вред
    • сотрудник причинил ущерб под действием алкоголя, наркотиков или иных химический и ядовитых для организма веществ
    • сотрудник нанес вред в результате совершенного им общественно опасного деяния или административного проступка.

    Во всех перечисленных случаях наниматель обязан провести служебную проверку.

    Работник и работодатель

    Сотрудник производства привлекается к ответственности за трудовое имущественное правонарушение в ряде случаев:

    • был нанесен урон имущественным ценностям нанимателя
    • обязательства по ученическому соглашению были нарушены
    • имеет место урон причиненный разглашением конфиденциальной информации предприятия.

    Также работника привлекают к МО за неисполнение обязательств и небрежное, невнимательное отношение к имуществу, которые повлекли за собой невыгодные имущественные последствия для работодателя.

    Если урон нанесен источником повышенной опасности, доказательства вины не требуются.

    Важно! На трудоустроенное лицо возлагается ответственность не только за нарушение целостности или утрату имущественных ценностей, принадлежащих нанимателю, но и за совокупность вещей, находящихся в собственности третьих лиц, которые были отданы на сохранение нанимателю.

    Наниматель несет материальную ответственность перед сотрудником в следующих ситуациях:

    • наниматель лишил сотрудника возможности трудиться, тем самым причинив ему ущерб
    • произошло причинение вреда имуществу сотрудника
    • была задержана зарплата и иные выплаты, заработанные трудоустроенным лицом
    • работник испытал физические или нравственные страдания, вследствие нарушения его личных неимущественных, нематериальных благ.

    Денежные обязательства по трудовому договору

    Ответственность за трудовое имущественное правонарушение сторон письменного соглашения о труде носит личностный характер. Это говорит о том, что при причинении вреда нанимателю, работник должен компенсировать его самостоятельно.

    Это правило распространяется и на несовершеннолетних трудоустроенных лиц, заключивших соглашение с работодателем.

    Обязать виновную сторону возместить ущерб можно после установления его причастности к произошедшему случаю. Собрать доказательную базу обязуется собственник вверенных денежных ценностей.

    Как только вина работника будет установлена, предел ответственности необходимо соотнести с его доходом на данном предприятии. Предельная сумма для выплаты возмещения не должна быть выше размера ежемесячных начислений работнику по заработной плате.

    Порядок возмещения ущерба работодателю

    Данный вид обязательств вступает в силу при возникновении действительного имущественного ущерба.

    Если происшествие, повлекшее за собой ущерб, случилось по вине нескольких лиц, применяется долевая ответственность. Это значит, что размер выплат будет распределен, беря во внимание степень виновности каждого из сотрудников.

    Отличия от гражданско-правовой формы

    Ответственность за имущественные правонарушения в трудовом праве (ТП) предполагает договорные отношения. Что касается гражданского права (ГП), то здесь допустимы внедоговорные пункты. Рассмотрим основные отличия обеих отраслей права:

    1. По трудовому праву МО наступает в случае доказательств вины одной из сторон трудового соглашения. Гражданская ответственность может наступить и в иных ситуациях, например, согласно статье №1079 ГК РФ.
    2. ГП предполагает полное возмещение вреда виновной стороной. Общее правило ТП гласит об ограниченном возмещении и только в исключительных ситуациях трудоустроенное лицо оплачивает материальный ущерб в полном объеме.

    Различия трудового и гражданско-правового договора

  • Нормативные акты ГП регламентируют обязательство причинителя по выплатам реального ущерба и упущенной выгоды. Нормы ТП допускают возмещение действительного урона.
  • МО применима исключительно к виновным лицам. Гражданскую ответственность можно возложить на лицо, которое не является виновным, к примеру, юридическое лицо можно обязать возместить ущерб, возникший по вине его сотрудника вследствие его трудовой деятельности.
  • Взыскание ущерба в ТП проводится путем удержания средств с заработной платы. В ГП ущерб взыскивается судебным органом.
  • Подробнее о коллективных денежных обязательствах

    Коллективную МО принято считать разновидностью полной денежной ответственности трудящихся. Все договоренности между работниками и нанимателем фиксируются в письменном трудовом соглашении.

    Обязанности по возмещению нанимателю возможного вреда вверяются бригаде в целом, а не отдельному ее представителю.

    Если образовывается недостача или любой другой вид урона, убытки работодателя покрывает весь коллектив.

    Пример договора о коллективных обязательствах

    Чаще всего коллективная МО применяется в следующих сферах трудовой деятельности:

    • реализация или продажа материально-товарных ценностей организации, отданных бригаде на основании доверия
    • проведение комплекса операций, в ходе которых формируется товарное качество производимой продукции
    • перемещение грузов на место назначения
    • хранение.

    Примечательно! В качестве сторон трудового соглашения выступает наниматель и все члены бригады.

    Формы отказа

    Бывают ситуации, когда наниматель самостоятельно изменяет трудовые условия сотрудника после подписания трудового соглашения. Такие случаи оправданы производственной необходимостью.

    Но это вовсе не означает, что работник должен обременять себя ответственностью. Для законного отказа есть веские доводы:

      Отказаться от МО можно, сославшись на незаконные поправки в трудовом договоре и наличие в нем пункта о трудовых функциях, не предполагающих МО. Условия трудового договора изменяются по соглашению обеих сторон.

    Форма договора о полной индивидуальной денежной ответственности

  • Приказ о выполнении тех или иных обязанностей, отсутствующих в трудовом соглашении, не имеет юридической значимости. Поэтому при наступлении подобного случая, работник имеет право обратиться с иском в суд.
  • В ТК РФ существует перечень должностей и видов трудовой деятельности, на которые заключается соглашение о МО. Если должность работника отсутствует в этом списке, подписывать такое соглашение неразумно.
  • Если работнику не исполнилось 18 лет, он может отказаться от МО, за исключением некоторых случаев, описанных в разделе о МО несовершеннолетних.
  • Ответственность на предприятии

    В ходе хозяйственной деятельности предприятия работник может допустить намеренное или ненамеренное хищение имущества, поломку оборудования, в результате чего предприятие потерпит убытки. Рассмотрим важные нюансы применения МО в различных организациях.

    Ответственность в аптечных пунктах регулируется не только ТК РФ, но и Федеральным законом О наркотических и психотропных веществах. Устанавливается высокий уровень ответственности при нехватке товарных ценностей (наркотиков, психотропных лекарственных препаратов), их умышленной порчи или присвоения.

    В аптечном пункте наниматель доказал факт неисполнения провизором своих должных обязанностей, что привело к порче наркотического препарата. При таких обстоятельствах провизору придется возместить причиненный вред в стократном размере.

    Современность позволила аптекам расширить штат работников. И ответственность в таких организациях носит коллективный характер.

    Документ о МО составляется нанимателем и всеми сотрудниками аптеки, имеющих прямое отношение к товару.

    Согласно трудовому договору с работодателем, на сотрудника склада (кладовщика) возлагаются следующие обязанности:

    • прием товара на склад
    • соблюдение правил хранения материально-товарных ценностей
    • проверка количества полученного товара согласно приходному бухгалтерскому документу и его качества
    • транспортировка товара на постоянное место хранения
    • отпуск материально-товарных ценностей по расходным накладным
    • недопущение на склад посторонних граждан
    • учетная запись перемещения материально-товарных ценностей
    • проведение внутренней проверки для сверки фактического количества матценностей.

    Договор о материальной обязанности кладовщика

    Кладовщик несет денежную ответственность за:

    • недостачу, выявленную служебным расследованием
    • порчу матценностей, несоблюдение правил их хранения, срыв отпуска
    • просрочку бухгалтерской сверки и халатное отношение к инвентаризации.

    Ниже приведен пример, когда кладовщик может избежать ответственности.

    В обязанности кладовщика входит опломбировка склада после его закрытия. В связи с усталостью он забыл опломбировать помещение.

    В эту ночь склад взломали и украли товар, что стало следствием причинения ущерба организации.

    По факту сотрудник склада проигнорировал трудовые обязательства, однако причиной причинения урона стало не это действие. По этой причине привлечь сотрудника склада к МО нельзя.

    В магазине

    В магазине применяются два вида денежной ответственности. В обязанность работника по отношению вверенных ему ценностей входит:

    • принятие мер для предотвращения вреда
    • проявление бережного отношения к ценностям
    • ведение учета и сдача отчета в соответствии с установленными правилами
    • принятие участия во внутренней проверке для сверки фактического количества матценностей.

    В обязанности всех членов коллектива магазина входит следующее:

    • бережное отношение к товару
    • ведение учета и своевременное предоставление отчета о приходе, расходе и остатке товарно-материальных ценностей
    • списание ценностей, пришедших в негодность
    • оповещение работодателя о ситуациях, угрожающих хранению товарно-материальных ценностей
    • предлагать работодателю варианты восстановления и ремонта складских помещений для повышения их возможности сохранять ценности в надлежащем виде.

    В магазине была обнаружена недостача. Так как была установлена виновность отдельных членов коллектива, работодатель применяет долевую ответственность и освобождает остальных членов от МО.

    Весь коллектив не несет ответственности за урон, причиненный не по его вине.

    Материальная ответственность — понятие, без которого не обходится система норм права, регулирующих отношения работника и работодателя.

    Порядок взысканий, формы и виды материальной ответственности, а также ежемесячный размер выплат регулируются трудовым правом.

    Основная цель материальной ответственности на предприятии — выплата компенсации за вред, причиненный имуществу гражданина. Меры, предпринятые для взыскания, проводятся на добровольной основе или через судебный орган.

    Все виды и пределы материальной ответственности работника: понятие и какие формы существуют

    Возмещение нанесённого материального ущерба физическому или юридическому лицу – повсеместно распространённая юридическая практика.

    Трудовые отношения не исключают процессов возмещения материального ущерба, но используют несколько специфический алгоритм.

    Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

    Классификация видов

    Так как материальный ущерб возникает в различных ситуациях и условиях, а также – наносится работниками различных подразделений, не исключая управленческого корпуса, случаи его причинения принято дифференцировать и группировать по ряду характеристик и свойств, присущих прецеденту. Деление форм является:

    • по субъекту
    • по числу виновных
    • по условиям и объёму возмещения
    • по правовому характеру способов возмещения и т.п.

    Классификация и дифференциация требуется для более полного представления о происшедшем и достоверного выявления лица, виновного в понесённом организацией или предприятием ущербе.

    Лицо, нанёсшее вред предприятию должно являться его сотрудником. В таком случае решение вопроса относится к ведению Трудового кодекса РФ.

    Не принадлежащие к числу сотрудников граждане привлекаются к взысканию на основании Гражданского кодекса РФ, нередко – к уголовной ответственности, в рамки которого встраивается гражданский процесс о взыскании компенсации за причинённый вред.

    Субъект разделяется на стороны:

    Теперь вы имеете общее понимание понятия материальной ответственности. Виды перед работодателем: если работник нанёс имущественный вред работодателю, в том числе – имуществу предприятия, организации, он привлекается взысканию со стороны работодателя.

    И наоборот, работодатель, причинивший вред имущественным интересам работника, может привлекаться к взысканию, инициированному работником. Виды работника перед работником не отличаются.

    Соответственно положениям статьи 232 ТК РФ, сторона трудовых отношений, нанёсшая другой стороне имущественный вред, обязана его возместить в полном объёме.

    На основании положений статьи 233 ТК РФ, субъектами возмещения могут являться только стороны трудового договора, которые выступают в трудовые отношения.

    Если трудовые отношения не оформлены надлежащим образом, привлекать стороны к взысканию недопустимо.

    Субъект выявляется в результате конфликта. Впоследствии, если вопрос получит продолжение разрешения в суде, разделение по субъекту перерастёт в отношение взаимообусловленных в иске сторон.

    Виды объёма возмещения

    Возмещению подлежат умышленные и неумышленные действия сторон, причинившие вред в результате:

    • противоправного или ошибочного действия
    • халатного бездействия.

    Например, некомпетентный работник, в обязанность которому вменяется эксплуатация оборудования, по ошибке вывел её из строя. Работодатель вправе вменить ему избранный, в соответствии с законодательными нормативами, вид ответственности:

    1. Полная материальная, предусматривающая возмещение всей суммы нанесённого вреда.
    2. Ограниченная, в размере, не превышающем месячной зарплаты работника.

    Каждая сторона должна обосновать документально, факт нанесения ущерба, с указанием актуальной суммы.

    Полная материальная ответственность предоставляет к выплате совокупную сумму средств, высчитанную на основании сложения (вычитания):

    1. Реальной стоимости, исчисляемой от стоимости вышедшего из строя оборудования или частей, необходимых для его функционирования.
    2. Объёма средств, которые необходимо затратить на его восстановление.
    3. Упущенную выгоду, которую работодатель мог получить при исправно работающем оборудовании, но не получил в связи с его поломкой.

    Подобные вопросы нередко возникают в торговле или на предприятиях по предоставлению тех или иных услуг населению. При ограниченной ответственности виновное лицо выплачивает фиксированную сумму, не превышающую размера месячной заработной платы.

    Такую форму наказания предусматривают, когда определить реальную вину невозможно или, по усмотрению компетентной комиссии.

    Полная компенсация, уплаченная работодателю, определяется себестоимостью товара, иногда допускается скидка по усмотрению работодателя. При полной материальной ответственности в сумму выплаты входит рыночная стоимость товара, а иногда – надбавка, которая предусматривала вложение полученных средств в оборот после его реализации.

    Работодатель вправе взыскать полный ущерб также в следующих случаях:

    1. Если по вине работника не выполнены обязательства перед третьими лицами, которые требуют компенсации.
    2. Когда работник обучался или повышал квалификацию за счёт средств работодателя, но не проработал оговоренного договором времени.
    3. При недостаче товара или предметов.

    Однако при доказательстве необходимости того или иного действия, потребуется объяснение или документальное подтверждение факта вины, отсутствие иного выхода в ситуации полученного вреда.

    Возмещение по количеству виновных

    Наступление ответственности и взыскания допускает различное количество участников, которое определяется по числу виновных лиц и степени их виновности.

    Например, если молодой и неопытный специалист предупредил начальника цеха об отсутствии опыта в работе с оборудованием, но начальник цеха заставил его провести производственную операцию, завершившуюся поломкой станка – основная вина будет возложена на начальника цеха, а степень вины подчинённого будет рассматриваться в контексте действий руководителя.

    Если же в аналогичной ситуации неопытный специалист не предупредит о своей недостаточной квалификации из страха увольнения или по иным причинам, ему будет вменена полная ответственность.

    Индивидуальная ответственность определяется виновными действиями одного работника, что допускает взыскания компенсации из его личных доходов.

    Она наступает по договору с граждан, достигших 18 летнего возраста, несовершеннолетние привлекаются к полной компенсации нанесённого вреда в следующих случаях:

    1. При совершении преступления или административного правонарушения, приведшим к ущербу.
    2. При умышленном нанесении вреда.
    3. При деянии, совершённом в состоянии, спровоцированном приёмом наркотиков или алкоголя.

    Для определения количества виновных, любая ситуация, требующая взыскания, оформляется актом комиссии и решается коллегиально. На определение числа участников влияют:

    1. Заведомо установленные правила, вменяющие ответственное отношение на основании коллективной или индивидуальной ответственности.
    2. Число непосредственно виновных лиц, фактически повлиявших на получение вреда.

    Такие обстоятельства требуют передачи ответственности участникам, непосредственно повлиявшим на совершение противоправного деяния, приведшего к ущербу.

    Определение числа виновных лиц определяется на основании составления актов, служебных и объяснительных записок, которые определяют те или иные действия сторон как причинные и требующие вменения взыскания.

    Если руководителю не удалось установить виновных, ответственность возлагается на него самого.

    Если материальную в трудовом процессе невозможно разграничить, заключается договор о коллективной (бригадной) трудовой ответственности. Такой прецедент позволяет разделить возмещение вреда или недостачу товара между всеми участниками договора на основании статьи 145 ТК РФ.

    Начало процедуры, в которой задействована бригада, определяется передачей ценностей участникам трудового процесса. По окончании работ (услуг) материальные ценности определяются:

    • актом расхода материалов
    • накладной и т.п.

    Разновидность способов возмещения

    Материальный ущерб компенсируется несколькими способами, в том числе:

    • возмещение по закону
    • по решению суда
    • по распоряжению работодателя
    • по трудовому договору
    • по договору
    • по разовому документу.

    Возмещение по закону следует при совершении должностного или иного преступления, которое требует специального рассмотрения в рамках уголовного дела. При его возбуждении собираются доказательства ущерба, нанесённого:

    • преступным действием лица
    • бездействием лица в то время, когда оно должно было действовать.

    При признании уголовной ответственности наступает материальная, без отдельного производства. И наоборот – исключение уголовной, освобождает от взыскания.

    В этом случае потребуется возбудить отдельное исковое производство, опираясь на иные гражданско-правовые основания.

    Судебное возмещение осуществляется на основании решения суда, выданного выпиской и переданного в бухгалтерию, которая произведёт вычеты.

    При отсутствии таких возможностей – вычет произведут при содействии судебных приставов, которые применяют, в том числе, арест имущества виновного. Оспорить решение суда допустимо, подав апелляцию в суд второй (и последующих) инстанции.

    Срок давности для работника составляет 3 месяца с момента, когда работник узнал или обязан был узнать о нарушении его имущественных прав. Для работодателя срок давности составляет 1 год.

    Также допустимо произвести оплату на расчётный счёт предприятия. Иные случаи требования возмещения недопустимы и могут регламентироваться лишь рассмотрением вопроса в суде, на основании признания иска.

    По трудовому договору нередко вменяется заведомо определённая материальная ответственность. Она предусмотрена:

    • для работников торговли
    • для заведующих хозяйством организации, предприятия
    • автослесарей и кладовщиков
    • для старших медицинских сестёр, кастелянш
    • фармацевтов
    • библиотекарей и т.п.

    Ценности передают работникам при поступлении на работу или при заступлении на смену. В пересменок или при увольнении и проведении ревизий, выявляют недостаток товара и иных ценностей, составлением акта.

    На основании акта допустимо требовать возмещение ущерба.

    Он обычно составляется в тех случаях, когда определённый объём вещей, оборудования или материала, предоставляющих определённую ценность, требуется предоставить в производственное пользование лицу, но условия основного трудового договора такового не предусматривали.

    Предусматриваются разовые документы, на основании которых вменяется ответственность лица. К этим документам относятся:

    • накладные
    • акты передачи
    • специальные разрешения.

    Они выдаются целевым использованием для непосредственной юридической процедуры имущественного характера. Используются при предоставлении доверенности на представительство в конкретной производственной операции.

    При оформлении документов на получение, но не оформлении передачи имущества, допускается взыскание.

    Иные виды действий, допускающие взыскание

    При умышленном причинении ущерба с работника (работодателя) взыскивается полное возмещение вреда, с исчислением всех форм выплат. Однако умышленность требуется доказать, что допустимо:

    • при предоставлении доказательств
    • по признанию виновного
    • по решению суда.

    Недостаток доказательной базы и отсутствие согласия злоумышленника, квалифицируют наступление ответственности в режиме случайного стечения обстоятельств.

    Алкогольное опьянение, наркотический транс или токсическое воздействие веществ на сознание при нанесении умышленного или неумышленного ущерба производству не только не снимают вины с нарушителя, но и усугубляют её. Однако заявления о наличии подобного состояния не могут быть голословными.

    Они должны сопровождаться показателями медицинского освидетельствования, с фактическим документальным оформлением.

    То есть, нарушителя требуется сразу после совершения противоправного деяния отправить на экспертизу. Если время упущено, он может заявить, что алкоголь или иные вещества он принимал позже, почувствовав вину и испугавшись за совершённое им деяние.

    Причинение ущерба также требуется оформить своевременно составленным актом. Принятое в 1998 г. Постановление (№3) допускает стократное повышение ответственности для лиц, находившихся в наркотическом трансе.

    Если решением суда установлено наличие противозаконного действия, что привело к нанесению им вреда, то действовать следует на основании выписки, полученной из судебного решения.

    Заинтересованное лицо составляет акт и собирает иную документацию, из которой следует, что именно совершённое лицом преступление стало причиной ущерба. Эти доказательства, а также свидетельские показания, сопровождают гражданский иск, который базируется на рассмотренном ранее уголовном деле.

    Иск о компенсации предоставляется в течение одного года, после чего срок давности снижает его юридическую ценность и гражданско-правовую значимость.

    Административный проступок, приведший к ущербу, должен быть зафиксирован актом. К нему требуется приложить иные доказательства.

    Например, если ущерб получен в результате прогула, требуется приложить доказательства отсутствия гражданина на рабочем месте в течение определённого времени, которое составляет не менее 3 часов. При распитии спиртного – требуется медицинское заключение. При наличии административного проступка:

    1. Руководителю подразделения следует написать служебную записку работодателю
    2. С виновного гражданина требуется взять объяснительную записку по вопросу допущенного проступка
    3. Если он отказался от её написания, составить акт об отказе от объяснений нарушителем.
    4. Руководителю нужно среагировать дисциплинарным взысканием. При масштабном ущербе целесообразно приказом определить дисциплинарную комиссию, которая удостоверит факт правонарушения.

    Вменение ответственности наступит после установления причинно-следственной связи между правонарушением и полученным ущербом.

    Разглашение сведений, составляющих охраняемую законом тайну, также требует доказательств. Заведомо должно быть определено:

    • что обозначенные требования составляли охраняемую законом тайну
    • что они были разглашены
    • что конкретное лицо разгласило их.

    В качестве доказательств могут предоставляться как письменные документы, так и свидетельские показания. Такие деяния достаточно опасны и служат базой некоторых преступлений.

    Например, сведения о болезнях, попадающие в руки шарлатанов, создают прецедент незаконного сбыта несанкционированных форм терапии. Личные данные могут стать оформлением противозаконных мошеннических сделок.

    Такие действия попадают в зону уголовного права. При обнаружении таких деяний граждане вправе взыскивать не только материальный, но и моральный ущерб.

    Не менее противозаконно разглашение коммерческих тайн, которые могут привести к разорению или значительному ущербу, при их использовании конкурентами. Доказанные в суде, они в полной мере компенсируют полученный от деяния ущерб.

    Если работники остались в помещении после работы для распития спиртных напитков или употребления токсических и наркотических веществ, к ним дополнительно будут приняты меры наказания за несанкционированное использование помещения.

    Если работник силового ведомства, после работы, в личных целях использует своё служебное удостоверение – это также приводит к дополнительным видам уголовной ответственности, если этими деяниями был нанесён материальный (и иной) вред.

    Заключение

    Трудовое, Гражданское и Уголовное законодательство стоит на страже сохранности и безопасности имущественных интересов граждан. Однако подобные случаи допускают вмешательство в имущественные права контрагента только на основании представленных доказательств допущенной вины.

    Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему — позвоните прямо сейчас:

    Правовое регулирование экономических отношений

    Понятие, условия и виды материальной ответственности

    В трудовом праве под материальной ответственностью понимается обязанность стороны трудового договора (работодателя или работника), причинившей ущерб другой стороне, возместить этот ущерб.

    Условия наступления материальной ответственности определены в ст. 233 Трудового кодекса РФ.

    В соответствии с данной статьей материальная ответственность стороны трудового договора наступает за ущерб, причиненный ею другой стороне этого договора в результате ее виновного противоправного поведения (действий или бездействия), если иное не предусмотрено настоящим кодексом или иными федеральными законами.

    Таким образом, обязательными условиями наступления материальной ответственности являются:

    • наличие ущерба
    • противоправное поведение (действие или бездействие)
    • вина причинителя ущерба
    • причинная связь между противоправным и виновным поведением причинителя ущерба и ущербом, возникшим у другой стороны трудового договора.

    Поскольку обязанность возместить нанесенный ущерб закон возлагает на обе стороны трудового договора, законодательство выделяет два вида материальной ответственности: материальную ответственность работодателя перед работником материальную ответственность работника перед работодателем.

    Каждый из этих видов материальной ответственности имеет свою специфику и регулируется соответствующей главой Трудового кодекса. Рассмотрим их подробнее.

    Материальная ответственность работодателя перед работником

    Трудовой кодекс РФ предусматривает следующие случаи материальной ответственности работодателя перед работником:

    • ответственность за материальный ущерб, причиненный работнику в результате незаконного лишения его возможности трудиться (ст. 234 ТК РФ)
    • ответственность за ущерб, причиненный имуществу работника (ст. 235 ТК РФ)
    • ответственность за задержку выплаты заработной платы (ст. 236 ТК РФ)
    • ответственность за причинение работнику морального вреда (ст. 237 ТК РФ).

    Остановимся на каждом из этих случаев подробнее.

    Ответственность за материальный ущерб причиненный работнику в результате незаконного лишения его возможности трудиться. Согласно ст. 234 ТК РФ работодатель обязан возместить работнику не полученный им заработок во всех случаях незаконного лишения его возможности трудиться.

    ТК РФ устанавливает лишь примерный перечень случаев, когда у работодателя возникает такая обязанность.

    Это случаи, когда заработок не получен в результате:

    • незаконного отстранения работника от работы, его увольнения или перевода на другую работу
    • отказа работодателя от исполнения или несвоевременного исполнения решения органа по рассмотрению трудовых споров или государственного правового инспектора труда о восстановлении работника на прежней работе
    • задержки работодателем выдачи работнику трудовой книжки, внесения в трудовую книжку неправильной или не соответствующей законодательству формулировки причины увольнения работника, если это воспрепятствовало поступлению работника на новое место работы
    • других обстоятельств, предусмотренных федеральными законами и коллективным договором.

    Во всех перечисленных случаях работник по вине работодателя лишен возможности продолжать трудовую деятельность и, следовательно, получать заработную плату. Поэтому подлежащий возмещению ущерб выражается в сумме утраченного заработка.

    Ответственность за ущерб, причиненный имуществу работника. Ущерб, причиненный имуществу работника, возмещается работодателем в полном объеме.

    Размер ущерба исчисляется по рыночным ценам, действующим в данной местности на момент возмещения ущерба. При согласии работника ущерб может быть возмещен в натуре, т. е. путем восстановления (ремонта) поврежденного имущества или предоставления работнику имущества, равноценного утраченному.

    Ущерб возмещается по заявлению работника, которое он направляет работодателю. Работодатель обязан рассмотреть поступившее заявление и принять соответствующее решение в десятидневный срок со дня его поступления.

    При несогласии работника с решением работодателя или неполучении ответа в установленный срок работник имеет право взыскать сумму причиненного ему ущерба в судебном порядке.

    Ответственность за задержку выплаты заработной платы. Данный вид ответственности наступает не только при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, но и в случае нарушения сроков оплаты отпуска, выплат при увольнении и любых других выплат, причитающихся работнику.

    За нарушение сроков указанных выплат работодатель обязан уплатить работнику проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже l/300 (одной трехсотой) действующей на момент выплаты ставки рефинансирования Центрального банка РФ. Указанные проценты исчисляются от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

    Ответственность за причинение работнику морального вреда. Под моральным вредом понимаются физические или нравственные страдания потерпевшего.

    Если моральный вред причинен работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя (незаконное увольнение, задержка выплаты заработной платы и т. п.), работодатель обязан его компенсировать.

    Моральный вред компенсируется в денежной форме. При этом размер компенсации не должен зависеть от подлежащего возмещению имущественного ущерба, причиненного работнику наряду с моральным вредом. Конкретный размер компенсации определяется по соглашению работодателя и работника.

    При не достижении соглашения возникший спор решается в судебном порядке.

    2019-03-07admin


    Отзывы (через Facebook):

    Оставить отзыв с помощью аккаунта FaceBook:

    10 коротких фильмов о большой любви

    10 коротких фильмов о большой любви ru выбрал 10 коротких трогательных историй о самом важном чувстве на Земле...

    08 08 2020 3:53:46

    Как убрать запах из обуви и вывести его доступными средствами|

    Как убрать запах из обуви и вывести его доступными средствами| Чаще эта проблема ощущается в холодное время года, хотя у некоторых бывает и в летнюю жару...

    07 08 2020 15:20:24

    У нас есть как минимум одно доказательство того, что Райан Гослинг

    У нас есть как минимум одно доказательство того, что Райан Гослинг Жоэль решила при помощи твиттера каждый день оставлять послания любимому актеру и приглашать его в свое заведение...

    06 08 2020 10:23:43

    Лизинг для физических лиц: плюсы и минусы

    Лизинг для физических лиц: плюсы и минусы В обратном случае, рекомендуем прочесть нашу статью, тема которой «Лизинг для физических лиц: плюсы и минусы»...

    05 08 2020 10:45:15

    Как быстро увеличить грудь?|

    Как быстро увеличить грудь?| О том, можно ли увеличить грудь и как увеличить грудь быстро и без вреда для здоровья, и пойдет речь в нашей статье...

    04 08 2020 17:17:42

    Крем для загара: виды, правила и особенности выбора|

    Крем для загара: виды, правила и особенности выбора| Главное условие для защиты кожи – правильно выбрать и нанести эти средства...

    03 08 2020 9:35:45

    Якутские имена девочек

    Якутские имена девочек У якутского населения есть традиция параллельно применять русские и традиционно национальные имена, то есть якуты дают детям и якутское национальное имя и фамилию, и русские одновременно...

    02 08 2020 11:19:48

    Ребенок в глазах родителей|

    Ребенок в глазах родителей| Таким образом, атрибутирование (приписывание) качеств и определенный ожидания регулируют всю воспитательную систему...

    31 07 2020 0:53:52

    Вред холестерина: норма содержания, лечение и профилактика|

    Вред холестерина: норма содержания, лечение и профилактика| Необходимо отметить то, что холестерин или как его правильно назвать с медицинской точки холестерол – это жироподобное вещество, которое должно быть в каждом живом организме...

    30 07 2020 7:14:45

    Что не замечают пассажиры, но замечают пилоты, когда сидят на пассажирском месте

    Что не замечают пассажиры, но замечают пилоты, когда сидят на пассажирском месте ru готов рассказать о 6 нюансах в полете, которые часто незаметны глазу обычного пассажира...

    28 07 2020 18:10:11

    Почему молодежь больше не покупает машины и квартиры

    Почему молодежь больше не покупает машины и квартиры На самом деле они не делают сверхдорогих покупок вообще...

    27 07 2020 7:29:18

    Модные сапоги осень зима 2017 2018|

    Модные сапоги осень зима 2017 2018| На пике популярности оказались модели сапог, выполненные из различных материалов...

    26 07 2020 18:31:22

    Сонник: к чему снится наводнение, цунами?|

    Сонник: к чему снится наводнение, цунами?| Этот факт тоже учитывается в толковании увиденного...

    25 07 2020 21:28:40

    Вторая беременность и грудное вскармливание, нюансы|

    Вторая беременность и грудное вскармливание, нюансы| Любое решение возможно, хотя очень важно взвесить все «за» и «против» перед его принятием...

    24 07 2020 12:49:24

    Что такое ВВ крем для лица: что значит, как пользоваться и рейтинг лучших|

    Что такое ВВ крем для лица: что значит, как пользоваться и рейтинг лучших| Что значит ВВ крем? Что это такое? ВВ крем (оригинальное название blemish balm cream) — это косметический продукт, совмещающий ухаживающие и лечебные свойства...

    23 07 2020 2:58:57

    Кашель у ребенка: как лечить, чем быстро вылечить если он кашляет, виды

    Кашель у ребенка: как лечить, чем быстро вылечить если он кашляет, виды Кто прав и как советуют лечить кашель у детей педиатры, рассмотрим ниже...

    22 07 2020 0:53:22

    Ласпинский перевал (Крым), смотровая площадка, как добраться, фото

    Ласпинский перевал (Крым), смотровая площадка, как добраться, фото Фото с Ласпинского перевала:Это интересно: На территории горного Крыма расположено около 50 перевалов...

    21 07 2020 19:52:49

    Донбасс Арена на Украине: история, описание, фото

    Донбасс Арена на Украине: история, описание, фото 9EОдин из самых элитных и прекрасных стадионов в мире находится в украинском городе Донецке: он был построен всего за три года, и потребовал от владельца футбольного клуба «Шахтер» Рината Ахметова немалых финансовых затрат...

    19 07 2020 7:18:48

    24 новых оттенка помады для настоящих перфекционисток

    24 новых оттенка помады для настоящих перфекционисток C =Обычный человек может воспринимать несколько тысяч различных цветов...

    18 07 2020 12:18:37

    Хорошее очищающее средство для лица — секреты омоложения|

    Хорошее очищающее средство для лица — секреты омоложения| Очищающий гель для лица и пенка для умывания — самые простые средства для ежедневного очищения...

    17 07 2020 2:21:16

    Как реагировать взрослым на поступки детей|

    Как реагировать взрослым на поступки детей| Начать нужно с детства...

    16 07 2020 5:12:49

    Как создать счастливую семью|

    Как создать счастливую семью| Кто-то любит экстремальные приключения и фри-лав, а кто-то – тихие вечера вдвоем возле телевизора...

    15 07 2020 18:23:26

    Образец заполнения приложения 2б к заявлению на загранпаспорт старого образца: скачать, смотреть онлайн

    Обратите внимание, что внести сведения о детях в старый загранпаспорт можно будет только в том случае, если они еще не достигли возраста 14 лет...

    14 07 2020 17:23:15

    Как вернуть электронный билет, купленный на сайте ОАО РЖД: инструкция 2018 год|

    Как вернуть электронный билет, купленный на сайте ОАО РЖД: инструкция 2018 год| Несколько лет назад была введена система продажи электронных билетов — онлайн по безналичному расчету...

    13 07 2020 9:11:31

    8 изменений в организме, к которым приведут регулярные занятия танцами

    8 изменений в организме, к которым приведут регулярные занятия танцами Однако не у всех хватает мотивации и времени попробовать самому...

    12 07 2020 10:39:53

    Устройство деревянного пола по лагам: подробный разбор всех вариантов|

    Устройство деревянного пола по лагам: подробный разбор всех вариантов| Однако по какому бы принципу не выполнялось устройство деревянного пола по лагам, в основе строительства конструкции заложены классические приемы и варианты, о которых и будет идти речь...

    11 07 2020 21:27:35

    Сонник Блаженный, к чему снится Блаженный во сне видеть

    Сонник Блаженный, к чему снится Блаженный во сне видеть К чему снится Блаженный: толкование по 100 авторамМалый Велесов сонникБлаженный во сне что означаетБлаженный – Примирение, диво...

    10 07 2020 13:21:23

    Чего на самом деле хотят чайлдфри и почему люди сознательно отказываются от рождения детей

    Чего на самом деле хотят чайлдфри и почему люди сознательно отказываются от рождения детей Многие чайлдфри защищают собственную позицию довольно агрессивно, что еще больше демонизирует их образ и создает нелепые мифы...

    09 07 2020 19:49:55

    10 хитростей против комаров

    10 хитростей против комаров ru делится хитростями, которые помогут отогнать вездесущих насекомых и остаться «несъеденным»...

    08 07 2020 15:44:23

    Декор цветочных горшков своими руками — 8 идей фото|

    Декор цветочных горшков своими руками — 8 идей фото| Зачастую приходиться сталкиваться с тем, что обычные горшки для цветов не являются достаточно красивыми, делают интерьер простым, скучным, а дизайнерские – не всем по карману...

    07 07 2020 16:23:11

    Выплаты по уходу за ребенком инвалидом : повышение

    Выплаты по уходу за ребенком-инвалидом в 2018 году помогают детям, которым необходимы защита...

    06 07 2020 12:27:28

    Гомеопатическое средство от насморка: капли в нос, лечение гомеопатией

    Гомеопатическое средство от насморка: капли в нос, лечение гомеопатией Гомеопатия от насморка имеет большую популярность, так как ее эффект доказан на практике...

    05 07 2020 6:50:16

    День рождения 7 октября какой знак зодиака

    Соответственно, они упорно стремятся к командному положению, дающему им право производить подобные перемены...

    04 07 2020 6:33:33

    Овердрафтная карта. Что это?

    Овердрафтная карта. Что это? Это превышение и является овердрафтом...

    03 07 2020 18:35:16

    12 вещей, которые может себе позволить только американский президент

    12 вещей, которые может себе позволить только американский президент ru разобрался, какими привилегиями и полномочиями обладает первое лицо государства...

    01 07 2020 21:41:31

    Как убрать живот после кесарева сечения|

    Как убрать живот после кесарева сечения| Спорт категорически запрещен, и хоть плачь! И как теперь восстановить нормальный живот после кесарева? Как вернуться к прежней форме и выглядеть красавицей, а не чудовищем?Как восстановить живот после кесареваНачнем с того, что восстановительный период, когда заживает операционная рана, это отдельная тема, тут ничем не поможешь, пока шов не зарастет...

    30 06 2020 9:37:43

    Перекрытие дорог на 9 мая 2020 года в Москве

    Перекрытие дорог на 9 мая 2020 года в Москве Какой график перекрытия дорог в Москве предусмотрен на 9 мая 2020 года — какие улицы и в какое время будут недоступны для автомобильного движения...

    29 06 2020 17:47:45

    Чтобы дети не потеряли маму

    Чтобы дети не потеряли маму У нее четверо детей...

    28 06 2020 5:34:43

    Как получить разрешение на работу в России для иностранных граждан в 2019 году

    Как получить разрешение на работу в России для иностранных граждан в 2019 году Однако мать, у которой имеется 2 детей, может использовать в качестве стартового платежа материнский капитал, выданный государством...

    27 06 2020 4:18:49

    Стиль Swag|

    Стиль Swag| Если вы интересуетесь этим направлением современной культуры и задаётесь вопросом, как стать настоящей swag-девушкой, ну или парнем – не волнуйтесь, расскажем, покажем, поясним на примерах...

    26 06 2020 7:57:12

    Отпуск по уходу за ребенком до 3 лет : изменения

    Отпуск по уходу за ребенком до 3 лет : изменения Еще раз о декретеДело в том, что декретный отпуск делится на несколько периодов:по беременности и родам (140 дней – 70 дней до родов и 70 после)по уходу за ребенком до полутора летпо уходу за ребенком до трех лет...

    25 06 2020 12:36:52

    Зарплата ФСБ в 2020 году

    Зарплата ФСБ в 2020 году ruНо не только военные, а даже простые жители нашей страны мечтают попасть на службу в эту сферу...

    24 06 2020 11:21:53

    Шамиль значение имени, характер и судьба, Что означает имя Шамиль

    Шамиль значение имени, характер и судьба, Что означает имя Шамиль Уменьшительная форма имени: Шамильчик, Шамилюшка, Шамилечка, Шамиленька, Шамик, Шамочка, Шамушка...

    22 06 2020 10:29:25

    Как определить гайморит: способы распознать, какого цвета сопли у взрослых

    Как определить гайморит: способы распознать, какого цвета сопли у взрослых Основные симптомы гайморитаЕдинственный способ, позволяющий достоверно определить наличие патологии — медицинское обследование...

    20 06 2020 17:14:55

    Как начать разговор с парнем|

    Как начать разговор с парнем| Поверь, свой шанс он не упустит! От тебя требуется совсем немного – просто начать, создать опорную точку контакта...

    19 06 2020 2:27:21

    Как выглядит работа в одной из крупных западных компаний

    Как выглядит работа в одной из крупных западных компаний А в действительности мы ищем новых людей в нашу команду...

    18 06 2020 10:13:58

    Танцы как опыт познания себя

    Танцы как опыт познания себя Но вот какой перекос я иногда наблюдаю в рассказах подруг и жалобах знакомых психологов...

    17 06 2020 6:25:11

    Шалфей для прекращения лактации|

    Шалфей для прекращения лактации| Конечно, идеальнее всего было бы постепенное отлучение, но бывает так, что прекратить грудное вскармливание необходимо срочно и в самые короткие сроки...

    16 06 2020 7:23:34

    Разварки, плюсы и минусы их использования|

    Разварки, плюсы и минусы их использования| Разбираемся в тонкостяхК крайне заниженным автомобилям мы уже вроде бы как привыкли, все понимают — что зачастую это не только не красиво, но еще и опасно...

    15 06 2020 8:18:44

    Сценарий второго дня свадьбы (идеи и конкурсы)|

    Сценарий второго дня свадьбы (идеи и конкурсы)| И, как правило, на следующий день после бурного празднования они собираются – кто повеселиться, а кто опохмелиться...

    14 06 2020 14:37:17

    На эти 3 вопроса правильно отвечают только шизофреники

    На эти 3 вопроса правильно отвечают только шизофреники ru узнал 3 вопроса, которые помогут определить, кто сидит у вас в голове: Безумный Шляпник или Сальвадор Дали...

    13 06 2020 19:27:20

    Рабочая виза для иностранцев в Россию

    Рабочая виза для иностранцев в Россию Эти люди в первую очередь заинтересованы в продажах и комиссионных...

    12 06 2020 20:14:21

    Что такое типы метаболизма и почему ваша подруга похудела на диете, а вы нет

    Что такое типы метаболизма и почему ваша подруга похудела на диете, а вы нет В дальнейшем теория Уотсона повлияла и на других исследователей...

    11 06 2020 6:54:44

    Масло брокколи: применение и свойства, польза для волос и кожи|

    Масло брокколи: применение и свойства, польза для волос и кожи| Только немногие счастливицы познакомились с этим удивительным маслом...

    10 06 2020 18:12:51

    Беременность после эко: ведение, признаки, тест|

    Беременность после эко: ведение, признаки, тест| Шансы рождения здорового ребенка увеличиваются с каждым годом, а количество бесплодных пар сокращается...

    09 06 2020 23:39:21

    Настойка боярышника – крепкие нервы и здоровое сердце|

    Настойка боярышника – крепкие нервы и здоровое сердце| Аптечная настойка боярышника в своем составе содержит следующие действующие компоненты:флавоноиды в количестве 0,003%, — это растительные вещества, которые эффективно укрепляют мелкие кровеносные сосуды, а также снимают спазм гладкой мускулатуры;кароиноиды, которые участвуют в образовании витамина А;дубильные вещества;пектины;жирные масла;флавоновые и тритерпеновые гликозиды, которые способствуют более сильному и редкому сокращению сердечной мышцы;роль вспомогательного вещества играет этиловый спирт 70% — 100%...

    08 06 2020 13:55:51

    Как заморозить алычу: все способы заморозки — Сусеки|

    Как заморозить алычу: все способы заморозки — Сусеки| Сегодня предлагаем поговорить о них в этой статье...

    07 06 2020 8:20:31

    Рождественский стол: рецепты праздничных блюд и закусок|

    Рождественский стол: рецепты праздничных блюд и закусок| Содержание статьи:Салат с тунцомОтварите 200 г толстой лапши (фетучини), смешайте с чайной ложкой растительного масла...

    06 06 2020 8:22:47

    Медико социальная комиссия по инвалидности МСЭ

    Медико социальная комиссия по инвалидности МСЭ Но смена названия комиссии сути процедуры не изменила...

    05 06 2020 21:57:57

    20 простых советов, как экономить на покупке продуктов|

    20 простых советов, как экономить на покупке продуктов| В данной статье описаны способы, которые помогут существенно сократить траты, при этом еда будет качественная и вкусная...

    03 06 2020 17:54:34

    Гороскоп на май Дева

    Гороскоп на май Дева Основные задачи месяца знака ДеваВ течение большей части месяца Солнце будет находиться в вашем 9 доме — области дальнего окружения и путешествий...

    02 06 2020 2:34:33

    Дом вверх дном в Ялте: вото видео обзор, адрес и цены, как добраться

    Его общая площадь около 50 м², высота составляет 6 м...

    01 06 2020 5:21:22

    Сонник Вздох, к чему снится Вздох во сне видеть

    Сонник Вздох, к чему снится Вздох во сне видеть К чему снится Вздох: толкование по 100 авторамК чему снится Вздох во снеВздох – Если во сне вы вздыхаете и сильно переживаете по поводу неприятностей или какого то печального события, то наяву на вас обрушится грусть, которая сменится радостью...

    31 05 2020 12:52:57

    Ювелирные украшения, хранение и уход|

    Ювелирные украшения, хранение и уход| Не носите ваши украшения постоянно — снимайте их, приходя домой...

    30 05 2020 1:51:15

    Гранулезный фарингит: лечение, симптомы и причины

    Гранулезный фарингит: лечение, симптомы и причины Не зря говорится, что врага следует знать в лицо, поэтому прежде чем говорить о том, как лечить гранулезный фарингит, необходимо разобраться в том, что собой представляет это заболевание и по каким причинам оно возникает...

    29 05 2020 3:17:40

    17 мгновений зимы, или Чему учат в школе приемных родителей

    17 мгновений зимы, или Чему учат в школе приемных родителей Надо сказать, что не только мороз был причиной озноба – меня колотило и от страха, внутреннего волнения...

    28 05 2020 5:18:30

    Работа на Кипре для русских в 2019 году: как открыть или купить бизнес

    Хотя в силу обстоятельств (деление Кипра на Северный и Южный) трудоустроиться в северной части острова сложнее, нежели в южной...

    27 05 2020 14:45:29

    Гороскоп на неделю с 1 по 7 января для знаков зодиака

    Гороскоп на неделю с 1 по 7 января для знаков зодиака Особенно для кошелька партнера Овна...

    26 05 2020 14:54:29

    День рождения 19 марта какой знак зодиака

    Будучи абсолютно уверенными в себе, рожденные в этот день редко ошибаются, но иногда в их жизнь может вмешаться фактор неожиданности...

    25 05 2020 20:16:59

    Документы на вид на жительство в РФ в 2019 году

    Оформление статуса резидента проводится в территориальном отделе Федеральной миграционной службы...

    24 05 2020 17:54:12

    Льготы по уплате транспортного налога для пенсионеров

    Льготы по уплате транспортного налога для пенсионеров Любые скидки автоматически становятся важной темой...

    23 05 2020 18:23:43

    Как получить пособие по безработице в 2020 году - размер и порядок оформления выплаты

    Как получить пособие по безработице в 2020 году - размер и порядок оформления выплаты Впрочем, в Минтруда предлагают пересмотреть принципы расчета пособия, и оно может вернуться к условно приемлемым значениям...

    22 05 2020 16:47:41

    Парандзем значение имени, характер и судьба, Что означает имя Парандзем

    Парандзем значение имени, характер и судьба, Что означает имя Парандзем Это создает некоторые трудности в анализе данного имени, но на помощь приходит нумерология...

    21 05 2020 13:39:46

    Можно ли пить беременным кисель|

    Можно ли пить беременным кисель| Можно ли пить беременным женщинам кисель? Конечно, можно...

    20 05 2020 16:38:40

    Зачем нужно пить воду при похудении, Как похудеть|

    Зачем нужно пить воду при похудении, Как похудеть| Если ее недостаточно, то метаболизм замедляется, и клетки как бы сохнут и становятся похожи на … изюм...

    19 05 2020 10:32:57

    Маски из витамина Е для кожи лица и волос|

    Маски из витамина Е для кожи лица и волос| Так, он обладает антиоксидантными свойствами, питает кожу, под его воздействием клетки быстро обновляются, тем самым сохраняя молодость...

    18 05 2020 3:37:12

    9 особенностей организма, которые достались нам от предков (Но ни к чему современным людям)

    9 особенностей организма, которые достались нам от предков (Но ни к чему современным людям) Именно он ответственен за определенные инстинкты, которые достались нам от предков...

    17 05 2020 20:25:11

    Как избавиться от появления моли в доме|

    Как избавиться от появления моли в доме| Появление моли в доме может принести массу проблем начиная от испорченной крупы и продуктов питания и заканчивая одеждой и мебелью...

    16 05 2020 7:27:17

    Культурологи рассказали, почему произведения искусства стоят так дорого

    Культурологи рассказали, почему произведения искусства стоят так дорого В какой момент за произведения искусства стали платить деньгами?Попробуем сначала понять, в какой период зародились товарно-рыночные отношения вокруг искусства в той форме, в какой они существуют сейчас...

    15 05 2020 7:41:54

    Французские мужские имена для мальчиков|

    Французские мужские имена для мальчиков| Содержание статьи:Красивые французские имена, мужские и женские, интересуют многих, кому предстоит дать имя своему будущему малышу...

    14 05 2020 21:11:32

    Оформление уголка класса (шаблоны)|

    Оформление уголка класса (шаблоны)| Этому способствует создание классного уголка – средства педагогического сопровождения эффективности учёбы...

    13 05 2020 6:45:47

    43 вопроса и ответа о процедуре увеличения губ|

    43 вопроса и ответа о процедуре увеличения губ| Препарат полностью биодеградируемый и абсолютно безопасный для пациента...

    12 05 2020 17:36:10

    Правда ли, что аналоговое телевидение будет полностью отключено в России в 2020 году

    Такая катастрофа может случиться, если с приходом цифрового формата вещания случится отказ от аналогового...

    11 05 2020 5:32:33

    Загранпаспорт с проблемами, проблемы при получении загранпаспорта

    Загранпаспорт с проблемами, проблемы при получении загранпаспорта После многочасового стояния человек может зайти в комнату только для того, чтобы сотрудник, просмотрев его анкету, указал ему на дверь под предлогом неверного заполнения полей...

    10 05 2020 3:38:16

    Как мужчины переживают развод

    Да, женщина боится остаться старой девой, быть никому не нужной и прочее...

    09 05 2020 1:29:11

    Можно ли беременным ходить в бассейн|

    Можно ли беременным ходить в бассейн| При отсутствии каких-либо показаний посещение бассейна благотворно влияет на здоровье будущей мамы и малыша...

    08 05 2020 11:47:26

    Красиво жить не запретишь…|

    Красиво жить не запретишь…| Ведь всегда можно выбрать тот путь, который станет залогом хорошего здоровья, отличного самочувствия и, конечно же, истинной привлекательности...

    06 05 2020 5:43:56

    Портмоне женское, как правильно выбрать|

    Портмоне женское, как правильно выбрать| Для того, что бы это определить, нужно совершенно точно знать, что вы будете в нём носить кроме денег, может быть визитки, ключи, или что-то ещё очень важное именно для владельца...

    05 05 2020 15:55:48

    14 комиксов о взлетах и падениях в воспитании детей

    14 комиксов о взлетах и падениях в воспитании детей com (Битжи – по-датски Лизбет)...

    04 05 2020 6:51:47

    10 падежей, которые не проходят в школе

    10 падежей, которые не проходят в школе Как же так получилось? Дело в том, что форма слова в экзотическом падеже совпадает с формой в одном из традиционных шести падежей...

    03 05 2020 5:55:55

    Когда день танкиста в России, Какого числа день таксиста

    Когда день танкиста в России, Какого числа день таксиста Но посвящена эта дата событиям великой Отечественной войны...

    02 05 2020 0:20:26

    Молоко от кашля: кипяченое, с чесноком, инжиром, шалфеем, имбирем и маслом

    Молоко от кашля: кипяченое, с чесноком, инжиром, шалфеем, имбирем и маслом Можно применять их внутрь, делать ингаляции (с сальбутамолом, беродуалом, атровентом и т...

    01 05 2020 2:15:40

    Какое бельё выбрать для невесты, для чего использовать нижнее бельё?|

    Какое бельё выбрать для невесты, для чего использовать нижнее бельё?| Ведь только рассказывается- любви все возрасты покорны...

    30 04 2020 12:27:53

    Осман значение имени, характер и судьба, Что означает имя Осман

    Осман значение имени, характер и судьба, Что означает имя Осман Уменьшительная форма имени: Ося, Османчик...

    29 04 2020 13:42:51

    Встреча вместо избегания: как столкнуться с трудными чувствами

    Встреча вместо избегания: как столкнуться с трудными чувствами Как и в случае с физической болью, мы стремимся избегать соприкосновения с психологической болью (а точнее — с очень интенсивными чувствами), причем как на сознательном, так и на бессознательном уровне...

    27 04 2020 13:31:48

    Как сделать восточный макияж|

    Как сделать восточный макияж| Нужно лишь знать несколько секретов и ваш восточный макияж будет не хуже, чем у любой восточной леди...

    26 04 2020 12:27:15

    Как похудела Роза Сябитова?|

    Как похудела Роза Сябитова?| Как похудела Роза Сябитова? Мы расскажем вам об этом...

    24 04 2020 20:52:35

    Бакальская коса Крым - ландшафтный парк, отзывы и фото, карта

    Бакальская коса Крым - ландшафтный парк, отзывы и фото, карта Место, идеальное для размеренного отдыха с детьми, которое нужно посетить этим летом, ведь море постепенно размывает и без того неширокую полоску светлого песка...

    22 04 2020 23:42:20

    Капли в нос Милт: инструкция по применению, показания, аналоги

    Капли в нос Милт: инструкция по применению, показания, аналоги Чтобы облегчить состояние пациенту врачи рекомендуют использовать сосудосуживающие капли в нос...

    21 04 2020 17:31:51

    Как купить недвижимость на Кипре

    Внимательно изучите документы на здание...

    20 04 2020 9:26:59

    Как приготовить жареные пельмени|

    Как приготовить жареные пельмени| Конечно, на их готовку уходит масса времени, а в наше время, не все могут это позволить: работа, дети, быт...

    18 04 2020 19:11:27

    20 шедевров мирового кино для развития безупречного вкуса

    20 шедевров мирового кино для развития безупречного вкуса Сладкая жизнь La dolce vita Федерико ФеллиниЖурналист Марчелло — наблюдатель и участник всех эпизодов жизни итальянской элиты конца 50-х годов...

    17 04 2020 4:40:18

    Зарплата учителей с 1 мая: последние новости

    Зарплата учителей с 1 мая: последние новости При этом заработок учителей рассчитывается на другой основе...

    16 04 2020 8:40:45

    Беременность, роды, материнство

    Беременность, роды, материнство Женщина может создать из книги свой уникальный дневник беременности и родов, проживая интересные и актуальные темы...

    15 04 2020 4:42:47

    Алоэ — полезные и лечебные свойства и противопоказания|

    Алоэ — полезные и лечебные свойства и противопоказания| Также столетник широко используют в современной косметологии...

    14 04 2020 1:41:34

    Питание при диабете|

    Показателем нормализации является снижение уровня сахара в крови...

    13 04 2020 13:59:22

    Блеф, или Что делать с «Россиротпромом» ( Фото) ( Видео)

    Блеф, или Что делать с «Россиротпромом» ( Фото) ( Видео) Стоит отметить, что изначально фильм должен был стать частью «Открытого показа» в РИА «Новости», но в последний момент агентство отменило это мероприятие...

    12 04 2020 21:12:12

    Грузинские тосты

    Потом он уподобляется льву и становится самонадеянным и уверенным в своей силе...

    10 04 2020 0:16:19

    Каско: с какого года не страхуется авто, максимальный возраст машины

    КлассификацияОсновную часть казны Финляндии составляют именно налоговые платежи с населения...

    09 04 2020 13:12:40

    Как украсить террасу растениями и цветами, Создаем красивый сад|

    Как украсить террасу растениями и цветами, Создаем красивый сад| Если к дому примыкает открытая терраса интересной формы, то вы можете дополнительно подчеркнуть ее с помощью цветочного «обрамления»...

    08 04 2020 13:15:34

    Мочекаменная болезнь (МКБ) у котов|

    Питомцу было всего 3 года, когда появились первые симптомы...

    07 04 2020 2:53:27

    Первая исповедь ребенка

    Первая исповедь ребенка Ребенок должен быть косвенно знаком с исповедью – через наблюдения за тем, как исповедуются другие дети и взрослые, его папа и мама, бабушка и дедушка...

    06 04 2020 8:31:42

    Омолаживающие маски для лица: 15 домашних рецептов|

    Омолаживающие маски для лица: 15 домашних рецептов| Эти продукты помогут уменьшить отечность на лице в области глаз, улучшат внешний вид, придадут свежести и очистят верхний слой дермы от мертвых клеток...

    05 04 2020 6:35:49

    Как сплести кольцо из резинок — Браслеты из резинок|

    Как сплести кольцо из резинок — Браслеты из резинок| Вам нужны будут резиночки, станочек-вилка или собственные пальцы и немножко времени...

    04 04 2020 15:28:16

    Что такое анемия у беременных|

    Что такое анемия у беременных| Чаще всего это вызвано недостатком железа в организме беременной женщины...

    02 04 2020 6:59:13

    Я дура, а ты умная, по горшкам дежурная

    Я дура, а ты умная, по горшкам дежурная Екатерина, меня тоже в школе дразнили из-за фамилии...

    01 04 2020 7:24:37

    Исправление прикуса, методы и способы|

    Исправление прикуса, методы и способы| Виды пластинокВсё пластинки делятся на съёмные и несъёмные...

    31 03 2020 9:39:50

    Огненные знаки Зодиака: их характеристика, особенности

    Зачем нужно знать свою стихию?Эта информация будет полезной для 80% людей, у которых наблюдается довольно мощная позиция Солнца в натальной карте (гороскопе)...

    30 03 2020 5:52:39

    Особенности гороскопа Рыб на октябрь -го

    К сожалению, подобное ваше чересчур дружелюбное и открытое восприятие мира может быть чревато тем, что вами очаруются сразу несколько поклонников (либо поклонниц)...

    29 03 2020 9:40:57

    Жизнь напоказ: как родители калечат психику своих детей

    Жизнь напоказ: как родители калечат психику своих детей Русик искупался, Настенька для нас снова поет, Семочка опять капризничает...

    28 03 2020 20:46:44

    Когда будет черная пятница 2020 в России: дата, список магазинов

    Когда будет черная пятница 2020 в России: дата, список магазинов Повышенный спрос на дешевые товары понятен, ведь в это время скидки могут достигать 90% от реальной стоимости продукции...

    27 03 2020 18:46:31

    Как преодолеть страх и обрести душевный покой

    Как преодолеть страх и обрести душевный покой Христос не испытывает неуверенности, как испытываем мы...

    26 03 2020 0:24:20

    Достопримечательности Турции: список, описание, фото

    Достопримечательности Турции: список, описание, фото Древние Ликийские гробницыНа турецких курортах можно удачно сочетать отдых на море и посещение древних городов, а в зимний сезон — горнолыжный спорт и оздоровительный туризм...

    25 03 2020 5:47:44

    Безбелковая диета: что можно, а что нельзя есть|

    Безбелковая диета: что можно, а что нельзя есть| Разнообразие систем питания поражает количеством и непохожестью, а также выбором основного продукта...

    23 03 2020 20:31:30

    Совместимость Девы и Овна - причины конфликтов

    Совместимость в любвиЭтот зодиакальный союз представляет собой, наверное, худший вариант совместимости...

    22 03 2020 3:35:49

    Ротовирусная инфекция|

    Ротовирусная инфекция| Известно, что вирус активно размножается в желудочно-кишечном тракте, преимущественно в тонком кишечнике и выделяется в окружающую среду с калом...

    21 03 2020 6:26:47

    Упало и разбилось зеркало: что делать и к чему это?|

    Упало и разбилось зеркало: что делать и к чему это?| До наших дней сохранилось мнение, что зеркало представляет собой, помимо прочего, грань между двумя Вселенными — этой и потусторонней...

    20 03 2020 12:40:11

    Диета Нелли Ермолаевой, 1Diet|

    Молоко и кисломолочные продукты давно пользуются популярностью в домашней косметики...

    19 03 2020 20:56:43

    10 мая - какой праздник сегодня, Рожденные 10 мая

    10 мая - какой праздник сегодня, Рожденные 10 мая Древние славяне в этот день почитали Макошь и Велеса – земных заступников...

    18 03 2020 15:31:49

    10 уроков жизни и стиля от Дольче и Габбана

    10 уроков жизни и стиля от Дольче и Габбана Ведь кто, как не Дольче и Габбана, может рассказать о том, как стильно одеваться и красиво подавать себя...

    16 03 2020 2:27:13

    Отдает в спину при кашле: почему болит, причины боли

    Отдает в спину при кашле: почему болит, причины боли Но игнорировать появление такого симптома не стоит, поскольку кашель в большинстве случаев сигнализирует о неблагополучии в организме...

    15 03 2020 8:16:35

    Достопримечательности Боливии: список, описание

    Достопримечательности Боливии: список, описание Кафедральный собор КопакабаныСвое название Боливия, страна, имеющая многотысячелетнюю историю, получила от имени Симона Боливара, национального героя, легендарного освободителя, лидера войны за независимость, впоследствии ставшего первым президентом республики...

    14 03 2020 14:17:14

    Подростковая психика видеоигры и психическое развитие|

    Подростковая психика видеоигры и психическое развитие| Начнём мы с конкретных примеров...

    13 03 2020 15:30:24

    Диета для 4 группы крови,4 кг, 7 дней|

    Диета для 4 группы крови,4 кг, 7 дней| Ее обладателей называют «новыми» людьми, они составляют примерно 8% земных жителей...

    12 03 2020 2:59:23

    Еще:
    Знания -1 :: Знания -2 :: Знания -3 :: Знания -4 :: Знания -5 :: Знания -6 :: Знания -7 :: Знания -8 :: Знания -9 :: Знания -10 :: Знания -11 :: Знания -12 :: Знания -13 :: Знания -14 :: Знания -15 :: Знания -16 :: Знания -17 :: Знания -18 :: Знания -19 :: Знания -20 :: Знания -21 :: Знания -22 :: Знания -23 :: Знания -24 :: Знания -25 :: Знания -26 :: Знания -27 :: Знания -28 :: Знания -29 :: Знания -30 :: Знания -31 :: Знания -32 :: Знания -33 :: Знания -34 :: Знания -35 :: Знания -36 :: Знания -37 :: Знания -38 :: Знания -39 :: Знания -40 :: Знания -41 :: Знания -42 :: Знания -43 :: Знания -44 :: Знания -45 :: Знания -46 :: Знания -47 :: Знания -48 :: Знания -49 ::

    В современных условиях личностный, профессиональный и социальный рост просто немыслим без постоянного получения дополнительных знаний. Именно самые важные знания и предлагает Вам наш портал. Оставайтесь с нами!